ოპერაციების და მართვის აღმასრულებელი რეზიუმე ნიმუში

ეს საპირისპირო ქრონოლოგიური რეზიუმე ფორმატი სიები სამუშაო გამოცდილება დაწყებული თქვენი უახლესი პოზიცია და დამთავრებული თქვენი პირველი სამუშაო. ფართოდ არის აღიარებული და გამოიყენება ყველაზე სამუშაოს მაძიებელთა. ქრონოლოგიურად რეზიუმეები ადვილად წასაკითხი და შეიძლება ითვალისწინებდეს კარიერული ზრდის.

ეს ფორმატის სარჩელი, რომელთა კარიერული მიზნები მკაფიოდ არის განსაზღვრული და რომელთა სამუშაო მიზნები მათი მუშაობის ისტორიას უერთდებიან. შეამოწმე შეცვალოს ქრონოლოგიური რეზიუმე უპირატესობები და უარყოფითი მხარეები. ქრონოლოგიურად რეზიუმე ფორმატში სასურველია მეტი სამუშაო recruiters.

გარდა ამისა, შეგიძლიათ მოძებნოთ რეზიუმე ნიმუშები by მრეწველობა ან კარიერა სიტუაცია და გაზარდოს თქვენი რეზიუმე საკვანძო სიტყვები ინდუსტრიის.

ოპერაციებისა და მართვის აღმასრულებელი რეზიუმე ნიმუში უზრუნველყოფს სტილისტური იდეები, რომელიც შეგიძლიათ გამოიყენოთ თქვენი რეზიუმე

გვარი გვარი
ქუჩის მისამართი, ქალაქი, ST ZipCode, ქვეყანა
ტელეფონი # Home § ტელეფონი # პორტალის § ელ-ფოსტა

ოპერაციების და მართვის აღმასრულებელი
ფართობი დირექტორი / რეგიონული დირექტორის · გენერალური მენეჯერი · ოპერაციების მენეჯერი

ზოგადი / ოპერაციების მენეჯმენტი, პროფესიული და შემოქმედებითი ხედვა და უზადო შესრულების. დადასტურებული გამოცდილება განმტკიცების პროდუქციის / პროგრამის ხაზები, მზარდი შემოსავლების ნაკადს, და აღების საბაზრო წილის უაღრესად კონკურენტუნარიანი ჯანმრთელობისა და ფიტნეს ინდუსტრიაში. ხელმძღვანელობის როლი ჯანმრთელობისა და ფიტნეს კლუბი გაფართოების (15 მწვანე სფეროებში და 10 შთანთქმის). ძირითადი წვლილი ბაზარზე დომინირება აღმოსავლეთ სანაპირო.

პრაქტიკული P & L როლი სტრატეგიული დაგეგმვისა და საინიციატივო მართვა, მრავალ ადგილზე ოპერაციების, შერჩევისა და მომზადების (60 მართვისა და 1000 ხაზი პერსონალი), გუნდის შექმნა, და პროექტის მენეჯმენტს. შეხვდა ან გადააჭარბა შემოსავალი / განვითარების მოლოდინი 20 + წლის განმავლობაში. გამოცდილი:

  • შემოსავლების და ბაზრის გაფართოება
  • თანამშრომელთა განვითარების
  • ფინანსურ მაჩვენებლებზე
  • ადამიანური რესურსების მართვის
  • გაყიდვების და მარკეტინგის
  • ბრენდინგი
  • შეძენა
  • ბიზნესის განვითარების

პროფესიონალური გამოცდილება

ფიტნეს კლუბები INTERNATIONAL, Washington, DC (კორპორატიული შტაბ)
1984 - 2006
ლიდერი Health & Fitness მრეწველობა, ადგილზეა 2nd აშშ და 7th მსოფლიოში (საფუძველზე შემოსავლების) ერთად 365,000 წევრები 132 კლუბებისა და 7,200 თანამშრომლები.

გენერალური მენეჯერი - Columbia ფიტნეს კლუბი (CFC), Columbia, MD
2003-2006
სრული P & L პასუხისმგებლობა სპორტული კლუბის ადგილზეა 1st გარეუბანში-DC ბაზარზე. მართავს 20,000 SF კლუბი 2000 წევრები და ზედამხედველობას 40 მართვისა და ხაზი პერსონალი. ძირითადი მოთამაშე სტრატეგიული დაგეგმვის, ბიზნესის განვითარების, ოპერაციების, გაყიდვების და მარკეტინგის, ბრენდის, PR და საზოგადოებრივი ურთიერთობების, მომსახურების / შეკავება, ადამიანური რესურსების, ადმინისტრაციის და ტექნოლოგია შესრულება.

საქმეებზე

გასაჩივრებული კომპანია რესტრუქტურიზაცია და ბრენდის მშენებლობის ინიციატივით სიტყვით გლუვი გაშვებული მომგებიანი ოპერაციების და გაყიდვების გახმაურებული ფიტნეს კლუბი დაწესებულებაში. By 2004 ხმა "ჯანმრთელობისა კლუბი" DC-Metro ტერიტორიაზე. გააცნო ახალი პროდუქციისა და მომსახურების ხაზი, მოლაპარაკება ხარჯების შემცირებას (from 10% ეღირება ფოტოსურათები) მოვაჭრეებს, თანამშრომლობდა მემკვიდრეობის დაგეგმვა და გუნდური და გამოიწვია ძირითადი შემოსავლების და მოგების ზრდის (აჩვენა ფინანსური metrics ქვემოთ):

რეგიონული მენეჯერი - CFC, Columbia, MD
1999-2003
კურირებდა ოპერაციების და დღესდღეობით საგარეუბნო-DC კლუბები. სრული P & L პასუხისმგებლობა გაყიდვების და მარკეტინგის, სისტემები, ფინანსები, SOP, მომსახურების, Multi-Unit მენეჯმენტი, HR, ინიციატივა მართვა, მემკვიდრეობის დაგეგმვა, გაწვევის, სასწავლო და მენეჯმენტის განვითარების.

      • დამწყებ და Acquisition ლიდერი. მიწოდება ძლიერი შემოსავლები და განვითარება შედეგების რბილი ბაზარზე: ედგა ზრდის 1 კლუბი 500 წევრები (დაწყებული შემოსავლები $ 1.4M) to 6 კლუბებში 13,200 წევრები და წლიური შემოსავლები $ 14.5M (2003). კლუბები განმეორებადი ზომის საწყისი 20,000 SF to 200,000 SF on 23 ჰექტარი. მართავს და მოტივირებული გუნდი, რომელიც გაიზარდა 550 თანამშრომლები. არჩეული წევრად Washington, DC მერის Health & Fitness საბჭოს კომიტეტის 2003.
      • ტექნიკა გაუმჯობესება. ნათამაშები ჯგუფის მთავარი როლი 2002-2003 ამოქმედებას Club ქსელები, ინტეგრირებული საწარმოს პროგრამული უზრუნველყოფის გაყიდვების ანგარიშგების ონლაინ წერტილი-იყიდება / რეალურ დროში გაყიდვების, თვალთვალის, ფინანსური და ანგარიშგების უნარი. In 2000 წარმატებით დაიწყო ავტომატური ფიტნეს მონაცემთა ბაზა, ისევე როგორც ონლაინ პირდაპირი სახელფასო დამუშავების სისტემის (ქრონოს).

გენერალური მენეჯერი - Washington, DC ფიტნეს კლუბი (DCFC) Washington, DC
1990-1999
რეჟისორი ოპერაციების უდიდესი სპორტული კლუბის DC ბაზარზე (8 ადგილას), სრული P & L პასუხისმგებლობა. ზედამხედველობას 30-60 მართვისა და ხაზი პერსონალი, მათ შორის, ტრენინგის და პერსონალის განვითარება.

      • შეძენა და განახლება. დანიშნულ Lead Management Trainer ახალი მენეჯერი ორიენტაცია, მათ შორის უფროსი მართვა. ინიცირებული თანამშრომელი Cross-სასწავლო პროგრამები, New თანამშრომელთა და მომხმარებელთა მომსახურების სემინარები, ყოველთვიური შესრულების წახალისების და SOP სახელმძღვანელო სასწავლო, ოპერაციების, სარემონტო, აღრიცხვისა და წარმოება. მოლაპარაკება ხარჯების დაზოგვის კონტრაქტები გარეთ მოვაჭრეებს. კურირებდა მრავალ მილიონი დოლარი შესვლა სარემონტო.
      • ახალი ტექნოლოგიები და პროდუქტები. In 1997 გადავიდა კლუბის სახელმძღვანელო კომპიუტერიზებული სისტემის გაყიდვების თვალთვალის (გაყიდვების, გასვლა და მართვის სისტემა პროგრამული უზრუნველყოფა), იზრდება სიზუსტე და turnaround დრო გაყიდვების ანგარიშგების. პირველი გაცნობა ელექტრონული ფულადი სახსრების გადარიცხვა.

წინა FCI კარიერა ისტორია:
Progressive აქციები, გაყიდვების კონსულტანტი მეშვეობით გაყიდვების სუპერვაიზერი ფართობი გაწევრიანების ხელმძღვანელი (ზედამხედველობას 36) როგორც კომპანიის გაიზარდა 3 რომ 9 ადგილას. უცნობია წლის თავზე წელი (-ით) გაყიდვების ჩანაწერი, წინასწარ გაყიდული და დახმარებას გახსნის 7 კლუბებისა და ინიცირებული შესრულების გაუმჯობესების პროცესებში.

EDUCATION & ჯილდოები

საბაკალავრო პროგრამა, University of Maryland, College Park, MD 2000
სერთიფიკატი, მმართველი შესრულებით, ამერიკის მენეჯმენტის ასოციაციის 1999
სერტიფიკატი, მენეჯერის როლი პროფესიული მართვის, AMA 1998
International Racquet სპორტული ასოციაცია (Irsa) კონვენციების და სემინარები 1986-1998

ფიტნეს კლუბები International (FCI) მართვის და გაყიდვების Awards

სამსახურის აღიარების ჯილდო მიღწევაა გაყიდვების და მარკეტინგის 1999
სერტიფიკატი მიღწევისათვის "თანამშრომელი პრემიერის" ჯილდო 1997
სერტიფიკატი მიღწევას "დიდი ვარდნა გაუქმების პროცენტი" 1996

გამოიყენეთ ქვეყანა სამუშაოს ძიება or სამუშაოს ძიება ქვეყანაში სამუშაოს საძიებო სისტემებში!

გახსოვდეთ, რომ თქვენი CV / რეზიუმე უნდა იყოს მიზნობრივი, scannable და წარმოქმნის ჰიტები. თუ თქვენ გაქვთ პრობლემა თქვენი CV წერა or რეზიუმე წერა ნაცვლად იმისა, რომ ვნახე ცარიელი ცალი ქაღალდი, გამოყენება CV ნიმუშები, CV თარგები, რეზიუმე ნიმუშები და რეზიუმეს ფორმა ან:

ყველაზე რეკრუტერები ველოდებით მიიღოთ სამოტივაციო წერილი თქვენი რეზიუმესა და CV- სთან ერთად.
ასე რომ, მოამზადეთ სამოტივაციო წერილი დარწმუნებული მკითხველი რატომ ხართ საუკეთესო კანდიდატი ინტერვიუ.
თუ თქვენ გაქვთ სირთულის თქვენი სამოტივაციო წერილი წერა გამოიყენოთ ერთი ამ:

სხვა ოპერაციები და მართვის აღმასრულებელი რეზიუმე ნიმუში ინფორმაცია

თუ შენი სამოტივაციო წერილი და გაგრძელება მზად ვართ, შეგიძლიათ მოგვწეროთ თქვენი ოპერაციების მართვის აღმასრულებელი განაახლონ მეშვეობით საერთაშორისო სამსახური ძებნა to სამუშაო recruiters მთელი მსოფლიოს მასშტაბით.

იმისათვის, რომ წარმატებული იყოს თქვენი ქვეყნის სამუშაოს ძიება და მიღების სამუშაოები გსურთ, თქვენ უნდა მოამზადოს სამოტივაციო წერილი და CV or გაგრძელება რომელიც თქვენ უნდა ელ მყისიერად დამსაქმებელთა შერჩევა სამსახურის ძებნა.

როდესაც თქვენ მიიღეთ მიწვევა ინტერვიუ, შეგიძლიათ მიმართოთ სავიზო და სამუშაო ნებართვა. შემდეგ მოემზადეთ გასაუბრებაზე და შეხედეთ ტიპიური გასაუბრება კითხვები, გასაუბრება რჩევები და სხვა სამუშაოს ძიების უნარ-ჩვევები.

შეამოწმეთ გასაუბრება do და არ და სხვა სამუშაოს ძიების უნარ-ჩვევები გვერდები. გაირკვეს, თუ რატომ არის ხალხი არ დაქირავებული არსებული სამუშაო ადგილები.

თვალყური გასაუბრება ერთად მადლობა წერილი. დამსაქმებელთა განიხილავს, როგორც მითითებით თქვენი საბოლოო ინტერესი თანამდებობაზე.

გარდა ამისა, სამსახურის ძებნა, ვიზები, სამუშაო ნებართვა, სამოტივაციო წერილი, CV & რეზიუმე, გასაუბრება და კაბა კოდები გვერდებზე, თქვენ ნახავთ მინიშნებები სხვადასხვა ქვეყნებში.

კარგი წარმატებები ოპერაციების და მენეჯმენტის აღმასრულებელთან ერთად განაახლებს ნიმუშს.